CommToAct People: Samtal om mångfald och representation på våra arbetsplatser
23 Apr 2025, 17:00 - 19:00Om dagens träff
Kommunikationsbranschen präglas ofta av en ganska homogen struktur – men hur kan vi tillsammans skapa mer inkluderande arbetsplatser?
CommToAct People bjuder in till ett öppet samtal om mångfald och representation i arbetet där vi har bjudit in Per Karlströmer, från Gullers grupp som har lång erfarenhet från att arbeta i mångkulturella företag. Per kommer prata om kommunikation med fokus på utrikesfödda målgrupper och att bidra till en arbetsmiljö med större mångfald.
Vi kommer även att diskutera olika frågor kring inkluderande ledarskap och mångfald och det kommer finnas gott om utrymme för perspektiv, frågor och insikter.
Du kan delta på plats i Göteborg eller digitalt och det kommer finnas möjlighet att delta i diskussionerna oavsett hur du väljer att delta.
Välkommen!
Om CommToAct
CommToAct är ett gemensamt initiativ mellan Sveriges Annonsörer, Sveriges Kommunikationsbyråer, IAB Sverige, Sveriges Mediebyråer, Sveriges Kommunikatörer och SWEDMA för att bidra till FNs globala mål för en bättre värld. Läs mer om CommToAct här.
För vem?
För alla som vill skapa en mer inkluderande arbetsplats
Talare
Per Karlströmer, Gullers grupp. Per har lång erfarenhet från att arbeta i mångkulturella företag. Han kommer prata om kommunikation med fokus på utrikesfödda målgrupper och att bidra till en arbetsmiljö med större mångfald.
Tid och plats
Valentins kontor, Magasingatan 22 i Göteborg.
Det går även bra att var med live via länk, du väljer i anmälan om du vill delta på plats eller via länk.
Har du några frågor är du välkommen att kontakta oss på [email protected]
De personuppgifter du lämnar till oss i samband med nätverk/webinar/inbjudningar/utbildningar behandlas i enlighet med Dataskyddförordningen. Vi kommer inte att använda dina personuppgifter i något annat syfte än att göra din upplevelse av vår aktivitet blir så bra som möjligt. Ta del av våra fullständiga riktlinjer för hantering av personuppgifter.